紅 を 以 て 道 を 拓 く
For SaaS Company
BtoB SaaS・ITサービスの新規商談づくりに特化した、完全成果報酬型の営業代行。 無形商材出身のチームが、貴社の代わりに「検討テーブルに乗る商談」をつくります。
0件/月
SaaS商材の最大アポ供給
¥0〜
承認アポ1件（成果報酬のみ）
0日
契約完了後の最短稼働
0社+
累計支援社数
Problem
マーケでも、プロダクトでもなく——。多くのSaaSが、パイプラインの入口でつまずいています。
01
リードは来る。でも、足りない。広告CACは上がり続け、展示会は水物。 成長目標から逆算すると、パイプラインはいつも赤信号のまま。
02
採用に数ヶ月、立ち上がりにさらに数ヶ月。ようやく育った頃に退職——。 アウトバウンド体制が、いつまで経っても積み上がらない。
03
「新規導入とリプレイスの違いも通じない」。SaaSの検討文脈を知らない代行に任せて、 温度感ゼロのアポばかり増えた——そんな経験はありませんか。
Solution
紅JAPANのSaaS企業向け営業代行は、BtoB SaaS・ITサービスに特化した、完全成果報酬型の商談供給サービスです。 無形商材の営業出身メンバーが、リプレイスサイクルや稟議の通り方まで踏まえて見込み企業と会話し、 費用は貴社が承認したアポイント1件20,000円〜のみ。初期費用・月額固定費は0円。 ご契約完了後最短3日で稼働し、実績では月80件まで商談を供給しています。
Case Studies
ATS（採用管理SaaS）で月80アポなど、検討サイクルの長い無形商材で供給し続けています。
30 アポ/月
6ヶ月で獲得
BtoB SaaSの新規開拓を完全成果報酬型で支援。比較検討フェーズとツール入れ替えサイクルを見極めたリスト設計で、月間30アポイントの安定供給ルートを確立しました。
詳しく見る → ATS商材（採用管理システム） 80 アポ/月
6ヶ月で獲得
採用管理システム（ATS）の新規開拓を支援。SaaS商材特有の比較検討フェーズを見極めたトーク設計で、半年をかけて月間80アポイントの継続供給チャネルを確立しました。
詳しく見る → RPO商材（採用代行） 100 アポ/月
3ヶ月で獲得
採用代行（RPO）サービスの新規開拓を完全成果報酬型で支援。ターゲット選定と訴求軸の再設計により、支援開始から3ヶ月で月間100アポイントの安定供給を実現しました。
詳しく見る →Team
機能説明の代読ではなく、「顧客の業務がどう変わるか」で話せるチームです。
Project Owner
Watanabe Koyo
ネオキャリア出身。営業代行業界でディレクター兼アポインターとして3年、月80アポイント以上を供給し続けた無形商材開拓の専門家。ATS商材の月80アポも自ら設計した実績です。
Member
Kimura Ryo
人材業界のBPO事業責任者出身。SaaSの主要領域であるHR Techの業務を発注側・受注側の両方から知っており、「導入企業の現場感覚」で会話できる架電の担い手です。
Why Kurenai
01
新規導入か、リプレイスか。予算時期はいつか、決裁は誰か—— SaaSの買われ方を理解した会話だから、次のアクションにつながる商談が設定できます。
02
ターゲット企業・役職に加え、「現行ツールの利用状況」などの確認事項も契約時に明文化。 情報収集だけの温度感ゼロのアポを、課金対象から構造的に外せます。
03
ご契約完了から最短3日で架電開始。供給量はインサイドセールス・フィールドセールスの 対応力に合わせて月単位で増減できます。攻めたい四半期に、攻められます。
Coverage
ホリゾンタルからバーティカルまで。プロダクトの買われ方に合わせて開拓の設計を変えます。
月80アポの供給実績
ATS・採用管理・ダイレクトリクルーティング等。人事部門の課題と予算サイクルを熟知した、当社の最も強い領域です。
SFA・CRM・MA等の開拓
営業部門・マーケ部門向けツールの新規開拓。私たち自身が営業会社なので、ユーザーの立場で価値を語れます。
会計・労務・法務系の開拓
管理部門向けツールは決裁構造の見極めが鍵。総務・経理・情シスへの到達ルートを設計します。
業界特化プロダクトの開拓
建設・医療・物流・店舗など業界特化型。その業界の言葉でスクリプトを設計し、確度重視で開拓します。
開発案件・DX支援の商談供給
システム開発・DXコンサル等の高単価無形サービス。課題が顕在化した企業を狙って商談をつくります。
市場検証×商談供給
複数の訴求パターンで1,000社規模に接触し、反応データごと納品。「誰に刺さるか」をアポと一緒に検証できます。
To Be Honest
該当する場合は、無料相談の場で正直にそうお伝えし、目標水準の再設計か、見送りをご提案します。 「どんなプロダクトでも成果が出ます」とは言わない。だから、お受けした案件では成果にこだわれます。
Pricing
完全成果報酬型。貴社が承認したアポイント1件ごとの明朗会計で、固定費は1円も発生しません。
¥20,000〜 / 1アポ
※ 商材・ターゲット条件により変動します。ご契約前のヒアリングで確定します。
アウトバウンドを強化する選択肢は、採用だけではありません。
| 比較項目 | SDRを1名採用 | 紅JAPANの営業代行 |
|---|---|---|
| 立ち上がり | 採用活動〜戦力化まで数ヶ月 | 契約完了後、最短3日 |
| 毎月の費用 | 給与・社会保険料などの固定費 | 0円（承認アポの成果報酬のみ） |
| 成果が出ない月 | 固定費は変わらず発生 | 費用は発生しない |
| 体制の増減 | 採用・退職の手続きが必要 | 月単位で供給量を調整 |
| ノウハウ | 個人の経験に依存 | 複数社の開拓データを還元 |
※ SDR採用を否定するものではありません。採用が完了するまでのつなぎや、既存インサイドセールスとの併用でご利用いただくケースも多くあります。
Flow
01
Hearing
プロダクト・ターゲット・現状のパイプラインを伺い、供給可能なアポ数の目安をご提示します。
02
Proposal
アポ単価と承認基準（対象企業・役職・確認事項）を明文化してご契約します。
03
Setup
見込み企業リストとスクリプトを設計。貴社の導入事例・強みを織り込みます。
04
Start
最短3日で稼働。週次で承認率・商談化率を確認し、リストと訴求を改善します。
FAQ
貴社プロダクトのターゲット条件（業界・従業員規模・役職）に合致する企業とのアポイントです。「現行ツールの利用状況」「検討時期」などの確認事項も設定でき、貴社が承認したアポイントのみが成果としてカウントされます。
はい。無形商材の営業出身メンバーが中心で、採用管理SaaS（ATS）では月80アポの供給実績があります。新規導入とリプレイスの文脈の違い、稟議・予算時期といったSaaSの買われ方を踏まえて会話します。
完全成果報酬型で、貴社が承認したアポイント1件20,000円〜（商材・ターゲット条件により変動）です。初期費用・月額固定費は0円、最低契約期間もありません。リスト作成・スクリプト作成・週次の改善まで成果報酬に含まれます。
可能です。むしろ市場検証との相性が良く、複数の訴求パターンで1,000社規模に接触し、どの業界・規模・訴求が反応するかを反応データとして納品できます。アポが取れなかった接触も、断り理由・競合利用状況として資産になります。
問題ありません。NG企業リスト（既存顧客・商談中・他チャネルで接触中の企業）を管理し、重複アプローチを防ぎます。まず1ヶ月、小さく試してから拡大いただく形でも構いません。
ご契約完了後、最短3日で架電を開始します。期初の予算時期や展示会後のフォローなど、タイミングを逃さないスピードで立ち上げます。
Contact
プロダクトとターゲットをお聞かせください。1営業日以内に、供給可能な商談数の目安と料金をご返信します。
※ 供給体制の都合上、同時にご支援できる社数には限りがあります。枠が埋まっている場合は稼働開始時期をご案内します。
まずはテキストで相談したい方は、下のフォームからどうぞ。